7450
0
Sendikalar, cinsiyete dayalı ücret farkının Avrupa'da hâlâ önemli olduğunu söylüyor
Avrupa Sendikalar Konfederasyonu (ETUC) tarafından yapılan bir araştırmaya göre, Avrupa'da erkeklerin işiyle aynı beceriler gerektiren işleri yapan kadınlara önemli ölçüde daha az ücret ödeniyor.
Yazar: Tom Roberts
Yayınlanma: 18 Ocak 2021 23:43
Güncellenme: 3 Kasım 2024 22:03
Sendikalar, cinsiyete dayalı ücret farkının Avrupa'da hâlâ önemli olduğunu söylüyor
Avrupa Sendikalar Konfederasyonu (ETUC) tarafından yapılan bir araştırmaya göre, Avrupa'da erkeklerin işiyle aynı beceriler gerektiren işleri yapan kadınlara önemli ölçüde daha az ücret ödeniyor. 38 Avrupa ülkesinde 45 milyon üyeyi kapsayan ana sendika, ev aletleri sektöründe çalışan kadınları ve otomobil endüstrisindeki erkekleri dikkate alarak, kıtanın batı ve doğu bölgelerindeki iki ülkedeki - Almanya ve Romanya'daki ücretleri karşılaştırdı. Bunu yaparken, beceriler, fiziksel çaba, sorumluluk, yaş ve istihdam türü gibi çeşitli kriterleri inceledi. ETUC, Almanya'da "beyaz eşya" sektöründeki kadınların benzer beceriler gerektiren işyerinde araba yapan erkeklerden brüt 865 € daha az kazandığını ortaya çıkardı. Ücretlerin önemli ölçüde daha düşük olduğu Romanya'da, kadınlar ve erkekler arasındaki fark ortalama olarak net 244 € idi. Geçen yıl, sendika, kadınların mevcut değişim hızı için erkeklerle aynı ücret karşılığında çalışmak için 22. yüzyıla, yani 84 yıla kadar beklemek zorunda kalacaklarını tahmin etti.İLGİLİ HABERLER
Sabancı Holding, 2024'ün İlk 9 Ayında 868,3 Milyar TL Gelir Elde Etti
BIST’te Yabancı Yatırımcıların En Çok Aldığı ve Sattığı Hisseler (6.11.2024)
Trump’ın Başkanlığı Hangi Sektörleri ve Piyasaları Etkileyebilir?
Tether 2024 Üçüncü Çeyrekte Rekor Kâr: 2,5 Milyar Dolar
Cathie Wood'un 26 Milyon Dolarlık Meta Hissesi Yatırımı
En Popüler Haberler
Yorum Yap
Yorumlar
Henüz yorum yapan yok! İlk yorumu siz yapın...